白癜风克星 https://m-mip.39.net/news/mipso_6985748.html4月13日至11月30日，一场凝聚员工智慧的“五小”创新攻关活动在南航湖南分公司全面铺开。8个月时间里，湖南分公司广大干部职工按照集团和分公司部署，积极围绕提升安全、运行、服务、效益等工作管理能力和水平，研究提出了不同业务、不同领域的“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”项目共计个，对分公司各项中心工作起到了积极的促进作用。
“五小”创新攻关活动开展期间，湖南分公司坚持“三推动、三促进”、“出成果、出人才、出成效”的既定目标，成立领导小组，下发活动方案和评价细则，每月对成果进行点评，提升广大职工参与活动的积极性。
12月初，湖南分公司对个项目按照“立项选择、问题分析、效果验证、成果价值”等标准进行了集中评审，并在12月13日召开了“五小”创新攻关活动总结表彰暨优秀成果展示会。
会上，湖南分公司群工部部长许红霞代表活动领导小组办公室作“五小”创新攻关活动工作总结报告。
湖南分公司飞机维修厂*总支书记、分工会主席楚伟理作为“优秀组织单位”代表进行了经验交流发言。
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飞行部
“飞行好习惯”小建议
湖南飞行部结合“争创十佳安全标兵”活动，狠抓部门飞行作风建设，通过自查、互查共收集部门不良飞行习惯46条。
根据日常案例，借鉴他人经验提醒飞行人员
